top of page

АГЕНТСКИ УСЛУГИ

Агентски услуги / Набиране на респонденти

ADS 
SERVICES

НАБИРАНЕ НА РЕСПОНДЕНТИ

Успехът на проекта зависи от набирането на компетентни респонденти по темата.

 

Помагаме на компаниите и корпорациите да постигнат повече в бизнеса си с правилните респонденти, което води до точни данни.

 

С правилните респонденти получавате данни, с които можете да работите и да прилагате, без да се страхувате от по-нататъшно увреждане на репутацията на вашата компания, докато вашите конкуренти интервюират неправилни респонденти и след това пускат на пазара продукт, който вече не се търси, вие блестите на пазара, генерирате възвръщаемост на клиентите и печелите все повече и повече клиенти за вашите мрежи.

ADS набира респонденти за всички видове изследвания:

 

  • Тестване на ползваемостта

  • Фокус групи.

  • Тестове в зала.

  • Дълбочинни интервюта.

  • Експертни интервюта.

  • Посещения по домовете.

  • Тестови прожекции (филми, реклами).

  • Онлайн проучвания.

  • Телефонни интервюта.

  • Онлайн фокус групи.

  • Онлайн форуми.

​

ADS набира предварително респонденти в търговски центрове на многолюдни места, като използва изпитани техники чрез социалната мрежа LinkedIn.

 

ADS също така разполага с голяма база от респонденти (над 55 000 души), която включва различни експерти на пазарите на стоки и услуги, респонденти с високо социално благосъстояние (премиум сегмент).Базата постоянно се обновява с нови респонденти, които досега не са участвали в проучването.

​

  • Агенцията не използва услугите на външни агенти за набиране на персонал. ADS разполага със собствен персонал на пълно работно време.

  • Всички ваши проекти се контролират директно от ръководителя на агенцията, като по всяко време можете да се свържете директно с него и да обсъдите всеки въпрос!

  • Служителите на агенцията гарантират незабавен отговор на вашето запитване. Ще бъдете своевременно информирани за тарифите и крайните срокове за услугата за набиране на респондент.

  • Предоставяме услуги без предварително заплащане, плащате само за респондент, който е взел участие в изследването и е изпълнил всички критерии на техническото задание.

  • Служителите ви ще бъдат освободени от стреса да работят с голям брой специалисти по подбор на персонал, като по този начин ще се увеличи производителността на вашия бизнес!

  • Услугите на агенцията са освободени от ДДС.

  • Среден срок за изпълнение на работата: 2-3 работни дни.

Работая с нами, Вы, среди прочего, получаете следующие сервисы:

​

  • Формирование рабочей группы рекрутеров

  • Инструктаж

  • Распределение задания

  • Организация процесса поиска респондентов для проведения исследования

  • Формулирование и постановка задач перед рекрутерами и отслеживание корректности их выполнения

  • Контроль за ходом выполнения работ (контроль за сбором полевой информации)

  • Поддержание и ведение базы данных по респондентам

  • Проверка респондентов, найденных рекрутерами по базам данных

  • Скринирование респондентов

  • Контроль явки респондентов на исследование. 

  • Оперативная замена респондентов в случае необходимости

  • Составление ведомостей сотрудникам по итогам работы на проекте.

Контрол на набирането на респонденти:

 

  • След като даден респондент е участвал в проучването, ние записваме данните му в базата данни и имаме възможност да го поканим отново след 6 месеца от участието му.

  • Разговорите с респондентите се записват, а ръководителят изслушва записа и оценява нивото на компетентност на респондента, преди да покани експерта да участва. В хода на разговора нашият служител задава на респондента въпроси, свързани с неговия професионален опит и преките му служебни задължения, или го моли да разкаже по-подробно за опита си при консумацията на определен продукт. Ако респондентът се затруднява да отговори или не може да отговори подробно на въпросите, той се филтрира и не се кани да участва. 

  • По този начин нашият специалист проверява респондента и оценява нивото му на компетентност въз основа на това дали респондентът отговаря на въпросите на място или не, задава ли допълнителни въпроси, свързани с предмета на проучването.

  • Ако ръководителят или специалистът има някакви съмнения, на този респондент няма да бъде позволено да участва в проучването. Често молим респондентите да изпратят скрийншот на личната си сметка, ако са потребители на определена банка, молим ги да изпратят скрийншот на касови бележки или снимки на покупките си, което повишава компетентността на набраните респонденти. Респондентите се проверяват и в база данни за неучастие в проучвания през последните 6 месеца. Базата данни включва маркетингови агенции и средни и големи предприятия.

respond_bg_gradient.png
103577301-GettyImages-533979847.jpg
bottom of page